功以才成，业由才广，企因才兴。为更好地成就嘉人，助力打造万嘉大讲堂体系建设，经充分研究后，万嘉集团于2022年下半年启动内训师培训计划。
在经历一百六十天的打磨沉淀后，3月25日，在青岛花园大酒店，首批内训师结业仪式如期举行。万嘉集团总裁吴绍勇、副总裁王晖、集团相关领导班子、点赋咨询项目总监王勇、点赋咨询资深顾问潘雷、点赋咨询相关人员、内训师项目组成员到场参加。
“积数归成闰，羲和职旧司”，恰借开场词中的闰月感恩之意，内训师共同回顾培训中的收获与成长，感恩导师及团队的帮助与付出。
随后，结业仪式在整齐洪亮的司歌中正式拉开帷幕。
在宣读团队誓词后，内训师们迎来“妙语连珠”的环节——围绕领导和嘉宾们所给命题，分组进行3分钟即兴演讲。被选为代表的内训师们以饱满的热情踏上评审讲台，依次展示在训练营的学习成果。
内训师们自信大方的台风、幽默风趣的话术、快速反应的应变能力让演讲现场精彩不断，欢声笑语重重，同时也向领导及导师们展现了活力昂扬、充满激情的嘉人风采。
接着，班主任李佩佩对整个训练营项目从启动到执行到结业各个环节的流程做了详细的汇报，并为内训师团队做出寄语：
“如今的你们，聚是一团火，散作满天星，希望在可期的未来，我们赋享团的每一位内训师都能够深入持续，学以致用，高高山顶立，深深海底行。”
作为内训师的导师，点赋咨询资深咨询顾问潘雷老师以“学高为师，身正为范，星星之火，可以燎原”这首开场小诗作为结业典礼的寄语，并表达了对内训师今后立足团队，点燃众人“星星之火”的殷切希望。
点赋咨询项目总监王勇老师提到“一个见证”、“一个期望”、“一个祝福”。在见证了万嘉文化在嘉人心中生根发芽、茁壮成长的过程后，他切实感受到嘉人充沛的能量，并期望嘉人能够将每一次分享都当作传递企业文化的过程，将内训师这个角色做到极致；同时，送上希望万嘉在吴总高瞻远瞩的带领下，实现“成就嘉人、赋能客户、造福社会”这一使命的美好祝福。
内训师团队从无到有，离不开点赋团队给予我们的引领与帮助，为感谢他们此次训练营从项目筹备、策划、成立、践行的指导与陪伴。集团总裁吴绍勇先生为点赋嘉宾们颁发礼物以作留念。
最后，吴绍勇总裁为内训师们做了结业寄语。吴总提到，万嘉大讲堂的内训师团队——赋享团承担着集团“传道，授业，解惑”这伟大使命，并勉励众人学习圣人贤哲之奉献精神、学习革命先人之大无畏精神，铁肩担道义，杏坛溢芬芳，勇于学习，勇于创造，为集团的发展和壮大贡献自己的力量。
吴总强调，没有传承的创新是没有灵魂的，没有创新的传承是没有未来的。希望各位内训师们在万嘉的大团队中建功立业，赋能同事，助力集团发展的同时，能够绽放自我，实现自我价值，造福社会苍生。
无题
蕴含天地中，
洲海行如风。
是日苍山远，
我听万壑松。
美好的时光总是短暂而又意犹未尽的，进行了毕业证书颁发和毕业照拍摄之后，全体赴宴。
铁肩担道义，杏坛溢芬芳。赋享团是一个建嘉护嘉的团队，是万嘉大讲堂体系的拓荒人，是照亮同行者前行的那束光，是深耕行业多年勤恳认真的那颗心，是舞台上响彻全场的热烈掌声，是弦歌不辍薪火相传的那道魂。
内训师们将秉持集团“成就嘉人，赋能客户，造福社会”的企业使命，在点燃嘉人心中星光的道路上，风雨兼程，砥砺前行。
